Najważniejsze działania OCRG w 2024 roku polegały na wsparciu innowacji, promocji międzynarodowej i wsparciu dla sektora MŚP.
Dlatego też w szeregu bezpłatnych wydarzeń, szkoleń i spotkań (m.in. z zakresu HR i marketingu) uczestniczyło prawie 5000 osób. Głośnym echem obił się między innymi Regionalny Kongres Gospodarczy „Opolskie dla biznesu”. Dużo też działo się wokół sukcesji w firmach rodzinnych.
– To był tak naprawdę pierwszy pełny rok wdrażania funduszy europejskich dla woj. opolskiego. Zrealizowaliśmy szereg naborów i z podnoszenia kwalifikacji, i na inwestycje – mówi Tomasz Hanzel, dyrektor OCRG. I jak dodał, koniec 2024 r. był naznaczony powodzią. To dlatego część naborów trzeba było przesunąć.
OCRG w 2024 roku wzmacniało innowacyjność opolskich firm
Z trzech naborów ogłoszonych przez OCRG w 2024 r. jeden całkowicie zakończono. Efekty dwóch kolejnych poznamy wkrótce. – A kolejne umowy, wynikające jeszcze z ubiegłorocznych naborów, podpiszemy w marcu, kwietniu i maju – podaje Tomasz Hanzel.
Najważniejszy z minionych naborów dotyczył innowacji. Do zdobycia było 1,5 mln zł na jedną firmę.
– Dzięki unijnym pieniądzom nasze firmy mogą być bardziej konkurencyjne – podkreśla szef OCRG. – Przeprowadziliśmy też nabór związany z wdrażaniem tych innowacji: wypracowanych lub kupionych przez daną firmę. Tu było do zdobycia 2,5 mln zł na firmę – podaje Hanzel.
Trzeci nabór – jak określił to dyrektor – był najbardziej specyficzny. Dotyczył bowiem wsparcia terenów przygranicznych z naciskiem na powiaty nyski, prudnicki i głubczycki.
– To obszary z najmniejszym wzrostem rozwojowym. A także z największą skalą bezrobocia i z najtrudniejszą sytuacją – argumentuje. – Dlatego dedykujemy tam specjalne pieniądze dotacyjne na proste inwestycje. Dla przykładu przedsiębiorcy z reszty województwa na takie inwestycje mogą uzyskać wyłącznie pożyczki.
Rok 2024 można podsumować w 19 podpisanych umowach na dofinansowanie w wysokości 17 889 703 zł dla różnych projektów realizowanych przez opolskich przedsiębiorców. Przy czym całkowita ich wartość to 29 461 971 zł.
Mniejsi też mogą być innowacyjni
W minionym roku OCRG koordynowało wiele projektów własnych, wspierających przedsiębiorców, instytucje otoczenia biznesu, szkoły zawodowe oraz samorządy. Na uwagę zasługuje między innymi projekt w ramach działania 1.7 „Opolskie konkurencyjne”. Przedsiębiorcy mogli pozyskać (w kolejnych latach też będzie taka szansa) tzw. vouchery dla MŚP.
– To działanie uzupełniające do naborów na innowacje. Mimo to mówimy o znacznie niższych kwotach. Vouchery dla MŚP polegały na przyznawaniu kwot rzędu 50 tys. zł za jedną usługę. A w sumie 150 tys. zł na jedną firmę we współpracy np. z opolskimi uczelniami. Nie każda firma ma potencjał do samodzielnego wypracowywania innowacji. Może jednak działać wspólnie z światem nauki czy szeroko rozumianym otoczeniem biznesu – tłumaczy.
OCRG koordynowało także projekty innowacyjne, takie jak „Opolskie innowacyjne” (Działanie 1.2), mające na celu wsparcie transferu wiedzy oraz rozwój technologii w regionie.
– Ogłosiliśmy dwa konkursy grantowe na praktyczne prace dyplomowe, dzięki którym możliwe jest wsparcie zarówno świata nauki, jak również rozwoju technologicznego przedsiębiorców – dodaje Robert Węgrzyn, członek zarządu województwa opolskiego.
Wielkim zainteresowaniem cieszyły się projekty związane z kształceniem ustawicznym.
– Do tej pory dofinansowanie kursów, studiów i szkoleń otrzymało 4070 osób. Łączna kwota, jaką wsparliśmy mieszkańców regionu, wyniosła 23 236 998,77 zł – mówi Tomasz Hanzel. – Natomiast w ramach działania 5.5 Adaptacyjność pracodawców i pracowników, dzięki którym szkolić mogły się osoby pracujące w różnego rodzaju przedsiębiorstwach oraz posiadające własną działalność gospodarczą, wsparcie uzyskało 670 firm – dodaje Hanzel.
Infrastruktura publiczna to cel na 2025
Największe pieniądze w 2025 r. OCRG przeznaczy na infrastrukturę publiczną, ale dedykowaną przedsiębiorcom. W związku z tym na liście potencjalnych beneficjentów są opolskie uczelnie i jednostki badawczo-rozwojowe. Na przykład Park Naukowo-Technologiczny.
– To przed nimi szansa na zdobycie dużych pieniędzy na sprzęt, który w drugiej kolejności posłuży właśnie przedsiębiorcom. Nabór ruszy w kwietniu. Mamy już deklaracje dotyczące złożenia wniosków od dwóch ośrodków – mówi.
W kolejnych miesiącach tego roku o pieniądze mogą walczyć nowe firmy (działające nie dłużej niż dwa lata). A jesienią firmy będą mogły startować o kasę na innowacje – do 1,5 mln na firmę. – Właśnie po to, by tworzyć działy badawczo-rozwojowe – podkreśla Tomasz Hanzel.
W tym roku OCRG planuje kontynuację oraz rozszerzenie swoich działań, szczególnie w zakresie wsparcia MŚP, inwestycji oraz promocji eksportu.
– Jednym ze sposób wsparcia przedsiębiorców w Opolszczyzny będą preferencyjne pożyczki na np. wdrażanie technologii informacyjno-komunikacyjnych, tzw. TIK, pożyczki na inwestycje w MŚP czy tzw. pożyczka z dotacją zarówno dla mikro, małych i średnich przedsiębiorstw, jaki i jednostek samorządu terytorialnego. Te ostatnie będą w stanie aplikować po pieniądze na np. rozwój energooszczędnego oświetlenia ulicznego czy odnawialne źródła energii – zapowiada Michał Durzyński, zastępca dyrektora OCRG.
Opolanie bardzo chcą podnosić kwalifikacje
W tym roku odbył się już także nabór dla osób bezrobotnych. Zgłosiło się ponad 300 osób, z czego na pewno 100 otrzyma dofinansowanie. Obecnie trwa kolejny otwarty nabór związany z kształceniem ustawicznym.
– Widzimy, że zapotrzebowanie jest ogromne. W ciągu czterech dni wpłynęło ponad 3 tys. zgłoszeń. Deklarujemy więc kontynuację. W tym projekcie mamy jeszcze ok. 3 mln zł – mówi Michał Wojczyszyn, zastępca dyrektora OCRG.
Dodaje, że jeszcze w tym półroczu w planie są co najmniej dwa otwarte nabory otwarte dla wszystkich mieszkańców woj. opolskiego, którzy chcą podnieść swoje kwalifikacje zawodowe.
Natomiast na drugą połowę 2025 r. ruszy nabór, w którym to pracodawcy wskazują szkolenia dla swoich pracowników.
– Pracodawcy wybierają szkolenia podnoszące kwalifikacje potrzebne w ich konkretnych firmach. Przewidujemy dofinasowanie dla jednego pracodawcy do kwoty 50 tys. zł, a na konkretnego pracownika do kwoty 9,5 tys. zł – podaje wicedyrektor.
Jak w praktyce działa machina wsparcia OCRG?
Dyrektor Tomasz Hanzel zaznacza, że każdego roku OCRG prowadzi kilkadziesiąt procesów inwestycyjnych: część to nowe projekty, część przechodzi z roku poprzedniego.
– Skomplikowanie tego procesu ma wiele przyczyn. Firmy muszą współpracować z wieloma instytucjami, uzgadniać pewne kwestie. Deklarowana, docelowa wartość inwestycji to prawie 1000 miejsc pracy i prawie 6 miliardów nakładów inwestycyjnych. To proces rozłożony na najbliższe 2, 3 lata. Te liczby są imponujące – przekonuje dyrektor.
Na liście wnioskujących o wsparcie są firmy z różnych branż, biznesy zagraniczne i małe, nasze opolskie.
– One się rozbudowują i szukają terenów. Ale są też firmy, które do nas przyszły kilka lat temu z zagranicy i po tym czasie widzą potrzebę rozwoju. I czasami to się dzieje przy danym zakładzie, a kiedy indziej w zupełnie innym miejscu. Po trzecie są to firmy trafiające do nas po raz pierwszy w różny sposób: dzięki naszej współpracy z innymi instytucjami – kończy Tomasz Hanzel.
Czytaj też: Barometr Zawodów 2025. Dobra pensja to już za mało dla młodych
***
Odważne komentarze, unikalna publicystyka, pasjonujące reportaże i rozmowy – czytaj w najnowszym numerze tygodnika „O!Polska”. Do kupienia w punktach sprzedaży prasy w regionie oraz w formie e-wydania
